Vision RH

Groupe familial, indépendant et leader dans ses principaux métiers, Lesaffre est implanté sur les cinq continents. Le Groupe est depuis toujours attaché à des valeurs fondamentales qui favorisent le respect et le développement des hommes et cultive la multi culturalité.

Persuadé que ce sont les hommes qui sont au cœur de sa réussite, Lesaffre s’efforce d’accompagner et de faire grandir ses collaborateurs tout au long de leur parcours dans l’entreprise.

Intégration
Chaque filiale du groupe Lesaffre met en place des pratiques d’intégration permettant de découvrir l’environnement professionnel, de connaître le groupe et partager ses valeurs… Ainsi, les nouveaux managers Lesaffre sont conviés à un séminaire d’intégration et de connaissances réciproques de plusieurs jours.

Formation 
Grâce à la formation professionnelle, Lesaffre développe le professionnalisme de ses collaborateurs et anticipe l’évolution des métiers. L’Institut Léon Lesaffre, en plus des formations dispensées au sein des filiales, propose des « entraînements spécifiques » s’appuyant sur des méthodes actives.

Evolution professionnelle :
Le groupe Lesaffre donne la possibilité à ses collaborateurs de changer de métier, d’être mobiles. Il offre de nombreuses opportunités de carrières à l’international pour des parcours passionnants.

Communication interne
Lesaffre informe régulièrement ses collaborateurs de la vie du Groupe et encourage le partage d’informations au sein des filiales et entre elles. Des outils sont mis en place pour favoriser la diffusion d’information et le partage d’expérience..

Fondation d’entreprise 
Lesaffre est ouvert sur son environnement et sur les activités extra professionnelles de ses collaborateurs. En 2008, Lesaffre présentera sa propre Fondation d’Entreprise. Plus d’informations prochainement…

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